總結前期塑膠工廠搬遷經驗，本次搬遷工作處理得更加得心應手。從前期擬定搬遷工作計劃表、場地規劃、定點測量、圖紙繪制等，到審核搬遷實施方案，成立搬遷工作領導小組，確定搬遷車輛、時間安排、人員用餐等，搬遷項目組嚴格按照“同意領導、分工合作、協調配合”的原則，經過一系列周密籌劃，確保搬遷工作順利完成。

搬遷中，新舊廠區分工明確、配合默契。舊廠區合理規劃搬運順序，做好裝車工作，對貴重、易碎品進行保護性包裝，確保搬運過程無損；全程跟車檢查，以防物品丟失；并對蘇家壩廠房進行最終清理，確認無遺漏。新廠區對到貨做好卸車，按照安裝圖紙，完成定置擺放。

包裝工廠原廠區位于防空洞內，與上方公司本部工作環境差異較大，企劃部、制造運營部相關領導深入車間開展慰問工作，對包裝工廠全體職工的辛勤付出表示感謝，囑咐他們注意身體情況，同時為他們發放防暑降溫藥品、飲品等，并安排食堂定期供應西瓜、綠豆湯等解暑食品。

上方公司包裝工廠是一只殘疾人占比近60%的特殊團隊，工廠的搬遷工作于他們而言，意味著更多困難的存在，但全體包裝人和搬遷團隊克服高溫酷暑，全力以赴保障搬遷工作快速推進、如期完成，彰顯了上方團隊的力量和協作的精神。

據悉，目前新包裝工廠設備安裝、調試等工作均已順利完成，已恢復正常生產、辦公。